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船员跳槽正常 高级船员缺口大

预计到2010年，中国内港口吞吐量将达到35亿吨，集装箱码头总通过能力达到1亿TEU以上，越来越多的国际船公司将进入中国市场。航运产业的蓬勃发展给大量船舶公司提供了良机，给船员发展提供了空间，但与此同时，目前船员频频跳槽的现象尤为引人关注。 　　一

阅读：773 发布时间：2020-06-22

战略跳槽——做输得起的买卖

前两天，一个朋友和我谈跳槽的事情，这家伙，前不久跳了一次，薪资从7K跳到了10K，现在，另一家公司请他，年薪18万。他说，他想试试，虽说现在的单位和工作环境都不错，但想到买房，他打算赌一把。 　　下面是我提的几个问题： 　　1、这个行业的成长性如何？汇报关系、

阅读：656 发布时间：2020-06-22

跳槽是重钱还是重发展？

职业专家，您好！ 我想跳槽的愿望由来已久，经过一番努力，现在差不多同时收到两家公司的offer。甲　公司是成立于1996 年的中德合资企业，从事防腐技术，在本地有一定的知名度，公司大约有200 ～ 300 人的规模。我的职位是培训主管，负责公司的培训体系管理，

阅读：684 发布时间：2020-06-22

“两年之痒”跳槽前不得不解的六个问题

前一阵子遇到一个咨询者，她是一家国有企业的员工，从两年前毕业后就一直安心地在国企享受着稳定的工资和优厚的福利，但是现在想跳槽，原因是眼下这份工作太空闲了，不适合自己，现在很想去外企闯荡一番。 这件事情让我想到了不久前与一位人事主管的谈话，她把这种想法称为“两年之

阅读：623 发布时间：2020-06-22

零跳槽企业的魅力

职场风云变幻，一个新进员工，常常还没捂热凳子又展翅高跳了。企业的老总都明白一个道理，市场的竞争最终是人才的竞争，但以25％的速度连年攀升的员工炒老板的现象似乎风头正劲，怎样做零跳槽企业，成了吸引老总们眼球的话题。 赫敦给你总结出几大凝聚员工不跳槽的引力，来看

阅读：583 发布时间：2020-06-22

如何合理回答离职原因

不要写因为你自身原因而离职,什么工资低、工作太累之类的,与领导不和之类的绝对不能写.因为新的公司会觉得你这人太挑剔,以后你可能也会因为这些原因而离开这家新公司。 不要写过多公司的原因导致你不得不离职,比如:人际关系复杂、单位领导无能,这样新公司一定不会录用你,

阅读：1537 发布时间：2020-06-22

转行晋升,您准备好了吗

现代社会，“跳槽”已经成为时尚，“转行”也日趋流行。“跳槽”与“转行”逐渐地被看成是个人能力高、社会网络广、挑战意识强、身份地位上升的标志。与“跳槽”相比，“转行”意味着跨越不同的专业领域，掌握不同的职业技能，乃至要求完全不同的思维方式。 一般而言，转行

阅读：610 发布时间：2020-06-21

大龄女跳槽其实并不难！

女人大概天生趋于稳定，选工作就像找老公，认定了一个之后便自然而然衍生出长长久久、从一而终的生活态度。与男人随时更换计划、目标的活动心思不同，很多女人在同一家公司一干就是五年、十年，甚至于一直工作到退休。可是，别急着表扬女人们的忠诚可靠，年近三十的大龄女们想说:不是我们

阅读：591 发布时间：2020-06-21

高学历族完美跳槽掌握“三修术”苦练内功

　　随着三四月的到来，许多拥有高学历或各类高级资格认证的职场人士也想借年后职场活跃期实现跳槽成功，高学历求职潮随之出现。但是令人遗憾的是，一季度的职场走势并没让这些高学历族成为职场宠儿。 　　根据对市场的分析来看，对于企业来说，企业已经拟定了二季度的人才招聘和储备工作计划

阅读：498 发布时间：2020-06-21

怎样转行，才能赢多输少？

俗话说，“隔行如隔山，术业有专攻”，由此可见，社会大众并不看好转行。但不幸的是，你偏偏投错了行，难道真的只能将错就错，一味地顺着错误路径走下去？……No，转行有诀窍；从过去的工作或工作经历中实现过渡，一定赢多输少！ 　　诀窍一：掌握转行的基本规律 　　大学毕业后，

阅读：571 发布时间：2020-06-21

平稳淡出公司10要点

只有拿到并签署了新公司的Offer，你才能向现公司提出辞职。对于非管理岗位，你可能拿不到书面聘用函，但是一定要与对方人事部确认你已被录用后，再向现在的老板辞职。辞职要注意以下事项： 向自己的直接老板辞职 不要越级辞职，也不要提前告诉任何其他人。

阅读：544 发布时间：2020-06-21

今年哪种人比较容易“下岗”？

　　象个机器人似的　工作真的很无聊！ 　　时至今日，具有开拓、创新能力的人才愈来愈受到用人单位的青睐。发个指令，按钮才会动一动的“机器型”人才很难适应未来瞬息万变的社会环境，会更多地被挤进失业者的行列。 　　只说不做的“喇叭型” 　　喇叭和喇叭花可有本质区别！有些人似乎满

阅读：581 发布时间：2020-06-21

三大资产助你跳槽成功

　　 跳槽前要累积以下三大资产： 　　一是人脉。 　　当你已经确定要钻研某个领域时，就要广结善缘，让大家知道有你这个人存在。当其它公司出缺、需要寻找精英的时候，你就会出线。 　　二是建立自己的个人品牌。 　　可以常常参加同业公会、协会的活动，出去交换名片，让大

阅读：578 发布时间：2020-06-21

高学历如何实现跳槽成功

　　当下，许多拥有高学历或各类高级资格认证的职场人士想借职场活跃期实现跳槽成功，高学历求职潮随之出现。但是令人遗憾的是，二季度的职场走势并没让这些高学历族成为职场宠儿。 　　根据对市场的分析来看，对于企业来说，企业已经拟定了二季度的人才招聘和储备工作计划并开始实施，但是高学

阅读：552 发布时间：2020-06-20

大龄女跳槽其实并不难！

女人大概天生趋于稳定，选工作就像找老公，认定了一个之后便自然而然衍生出长长久久、从一而终的生活态度。与男人随时更换计划、目标的活动心思不同，很多女人在同一家公司一干就是五年、十年，甚至于一直工作到退休。可是，别急着表扬女人们的忠诚可靠，年近三十的大龄女们想说:不是我们不想

阅读：588 发布时间：2020-06-20

“跨行业”华丽转身or黯然收场

　　跨行跳槽：进还是退？ 　　Jam 中文毕业后在一家外资企业做经理助理。两年后，在朋友的介绍下跳槽到制药公司做总经理助理。凭借着聪明好学及工作的积累，到了新的公司刚工作1个月，就得到了总经理的肯定，Jam觉得在公司的发展应该是一片光明。然而在工作1年后，他发现企业内部所

阅读：579 发布时间：2020-06-20

帮你成功跳槽的三块跳板

　　参加“短期就业培训” 　　以IT业为例，专家建议参加学历教育、认证培训、短期培训都是转行成为IT人才的方法，如认证培训适合在职人员学习，因为认证培训时间短，而且是最新技术或最实际应用技术。参加“短期就业培训班”也是一种快速的好方式，这样的培训班一般是4个月左右的时间，按照

阅读：600 发布时间：2020-06-20

三月跳板，职业提升机不可失

　　三月跳槽高峰即将来临，这将给希望获得职业提升或者转岗机会的人提供一个很好的跳板。由于大量跳槽造成的岗位空缺，那些想升职的、想进大公司的、想转岗的职场人士将会获得难得的机会。很多人有备而来，准备在这个跳槽黄金月一显身手。 　　职业提升有备而来 　　Tom制药专业

阅读：572 发布时间：2020-06-20

跳槽学问职场人不可不懂

　　跳槽，在职场人士看来已不再是一个新鲜词了，但跳槽过程中的学问，对跳槽者而言，还是显得有点陌生。作为实践经验的丰富的帝王资深职业顾问，在这里有必要给职场跳槽人士一个提醒：跳槽的学问你知多少？ 　　职业案例： 　　Steven，在一家从事销售医疗器械的公司工作。在这家原先规模

阅读：665 发布时间：2020-06-20

高学历如何实现跳槽成功

　当下，许多拥有高学历或各类高级资格认证的职场人士想借职场活跃期实现跳槽成功，高学历求职潮随之出现。但是令人遗憾的是，二季度的职场走势并没让这些高学历族成为职场宠儿。 　　根据对市场的分析来看，对于企业来说，企业已经拟定了二季度的人才招聘和储备工作计划并开始实施，但是高学历人才

阅读：650 发布时间：2020-06-18

知名企业是这样对待离职员工的

　　天狮集团——离职面谈：请提意见 　　天狮集团对离职的每个人员，不管是个人主动离职的还是被集团解职的，人力资源部都要与之谈话，问他们为什么离开？如果时间能倒退，企业怎样做才能留住他？并请离职员工填写离职档案，给公司留下他们的意见。但是有些员工在离职时由于某些原因往往不会如实填

阅读：651 发布时间：2020-06-18

职场三年，你准备跳槽了吗

　　工作三年，业务上手了，也有经验了，算是老同志了吧？可是晋升的机会怎么就不能降临自己头上呢？一到这时候公司的态度就很鲜明：你还年轻，晋升还差一点火候。谈到入职三年就跳槽的话题，人们很容易说到入职三年这个尴尬的时期上，他们自己也弄不清，自己算是职场新人还是老同志。 　　尴尬时期

阅读：614 发布时间：2020-06-18

跳槽时，要做好六大准备，克服四大障碍

　六大准备： 　小张已经是两年来第五次跳槽了。 　　在这两年的时间里，他先后从事了性质不同的四份工作：民办学校的教师、教育机构的咨询员、办公器材的销售员、保险的推销员。这四份工作只有做教师与他的专业对口，其他都是在招聘单位急需用人他也急需工作的时候达成的，那时单位不考虑他的专

阅读：772 发布时间：2020-06-18

如何成功做个职场跨栏高手

　　俗话说：“隔行如隔山”，各个行业间存在着似乎不可逾越的鸿沟，令许多跳槽者望而生畏，于是大部分人选择在自己的圈子里徘徊。然而，有这样一批勇敢的挑战者，他们在完全不同的行业间转换自如，并且这种挑战中找到一种满足感和成就感。对于目前正准备跨行业跳槽的职场人士，下面两位职业经理人丰富

阅读：621 发布时间：2020-06-18

下属即将跳槽的8个征兆

　　在目下人才竞争愈演愈烈的情况下，保留人才是每个经理人和人力资源工作者的重要职责。 　　如果一个对公司或部门很关键的人把辞职报告摆到你的办公桌上，你才意识到他的重要性，那已经为时太晚。 　　通常，一个人做出辞职的决定是要经过长时间的深思熟虑、考察和论证，一旦提交辞呈，意味着

阅读：614 发布时间：2020-06-18

跳槽时间 选择有讲究

跳槽、转行不是说跳就跳，说转就转，需要在这之前做好各种准备。准备充分，就容易成功，准备不够就是撞大运，万一没有撞好，不仅浪费时间，还会耽误职业发展进度。此外，跳槽、转行还需要选择适当的时间，同样是你，同样的准备，跳槽时间不同，收获也将有很大的差别。那么，如何选择适当的时间跳槽、转

阅读：652 发布时间：2020-06-18

横跳VS竖跳 合适的路在哪

Selina国际金融专业毕业以后，就进入了一家快速消费品公司从事PR工作，生性外向的她再加上一张漂亮的脸蛋，不管是政府还是媒体，都顺顺当当的一手搞定。五年来，职位上也是平步青云，现如今，更是稳坐公关经理这一职位了。按理说，应该是春风得意，可Selina却越来越多的陷入到了

阅读：568 发布时间：2020-06-18

你跳槽到底为了什么？

　　一看这个标题，肯定会有人感到离自己很远，但不管未来经济走势如何，裁员、跳槽等人才流动在市场经济社会将成为常态。如果不能未雨绸缪，做好长远打算，意外情况随时都会发生。如果自己就职的公司或组织发生问题，对上班族个人来说，确实是无能为力的。因此如果想尽情地工作、想长久地挣钱和发展，

阅读：636 发布时间：2020-06-18

女白领的转行困惑

　　人物：上官文婷，女，电视台某栏目编导 　　困惑：电视台改革，岗位竞争激烈，有危机感，是继续做还是转行，很是困惑。 　　文婷看上去很干练，她现在是省电视台一个栏目的编导。 　　学理工科的她，毕业后分到了一个专业对口的大型国企。因为从小喜欢文艺，到了企业后，她把大量的精力用

阅读：640 发布时间：2020-06-18

跳槽7大秘诀

进退两难时的跳槽7大方式 ●第1式查其所由 　　首先，绝对不要以工作上一时的不愉快作为转职的理由。其次，绝对不要拿“媳妇早晚熬成婆”的心态当作自己在旧工作上苦苦硬撑、优柔寡断的借口。是否需要努力克服现有环境的障碍，成就自己的成功；还是果决地放下目前进退两难的困境，开拓另外一片

阅读：642 发布时间：2020-06-18